Stellenangebote
Seit über 50 Jahren setzt sich unser Verein für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Behinderungen ein. Mit verschiedensten Einrichtungen im Kölner Süden unterstützen wir Biografie begleitend das selbstverständliche Miteinander von Menschen mit und ohne Behinderungen.
Wir suchen ab sofort engagierte pädagogische Fachkräfte zur Verstärkung unseres BeWo-Teams. Ein Einsatzgebiet ist dabei unser innovatives, sehr schön gelegenes Appartementhaus in Köln-Sürth. Dort leben seit sechs Jahren 7 Klient*innen jeweils selbstständig in ihrer eigenen Wohnung, und erfüllen sich trotz höheren Hilfebedarfs ihren Traum vom Leben in den „eigenen vier Wänden“. Wir unterstützen die Klient*innen in Einzelbetreuungen darin, selbständig und eigenbestimmt ihren Lebensalltag zu meistern und leiten sie in den verschiedensten Lebensbereichen an.
Je nach gewünschtem Stundenumfang bieten wir eine Anstellung als Teilzeitkraft (16 bis 26 Wochenstunden), oder im Rahmen eines Mini- oder Midi-Jobs. Eine Anstellung im Rahmen eines Werkstudentenvertrages ist ebenfalls denkbar. Die Stelle ist zunächst für 15 Monate befristet (Elternzeitvertretung) – mit der Option auf eine langfristige Weiterbeschäftigung, sobald sich passende Vakanzen in unserem Team ergeben.
Die Hauptbetreuungszeiten liegen montags bis freitags, sehr häufig zwischen 16.30-19.30 Uhr, teils auch etwas früher im Nachmittagsbereich. Die Betreuungstermine können mit den Klient*innen meist eigenständig vereinbart werden, wobei oftmals die Berufstätigkeit vieler Klient*innen zu berücksichtigen ist. Zusätzlich anfallende Verwaltungstätigkeiten können (bedarfsabhängig) eigenständig geplant werden.
Beispiele für die Verteilung der Arbeitszeit:
- 16-26 Wochenstunden: ca. 3-4 Betreuungstage/ Woche (evtl. ausbaubar auf 30 Std.)
- 7– 15 Wochenstunden: ca. 2-3 Betreuungstage / Woche
- 4-6 Wochenstunden: ca. 1-2 Betreuungstage pro Woche
Werden Sie Teil eines netten, sehr kollegialen und engagierten Teams. Durch die Einsätze in unserem Appartementhaus findet über die regelmäßig stattfindenden Teamsitzungen hinaus zusätzlich ein Austausch mit Kolleg*innen statt, die ebenfalls vor Ort tätig sind.
Die Vergütung der Stelle orientiert sich am TvöD – SuE. Zusätzlich bieten wir Ihnen eine sehr attraktive betriebliche Altervorsorge, die Möglichkeit zum Bezug eines Jobrades sowie das Deutschlandticket als Jobticket.
Anforderungsprofil:
Wir suchen pädagogische oder pflegerische Fachkräfte (Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Sozialarbeiter*in, Heilpädagog*in , Ergotherapeut*in, Dipl.-, Master- oder Bachelorasbchluss im pädagogischen Bereich o.ä.), die nach und nach die hauptverantwortliche Betreuung von Klient*innen übernehmen, oft in Kooperation mit Kolleg*innen. Im Betreuungsverhältnis ist uns ein „zugewandtes“, offenes Auftreten, sowie Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein wichtig. Darüber hinaus erfordert die Tätigkeit eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten, sowie die Bereitschaft und Motivation, sich in administrative Prozesse einzuarbeiten (Dokumentation, Hilfeplanung BEI-NRW). Ein Führerschein und ein eigenes Auto sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
Bewerbungen richten Sie bitte per Mail an Frau Blasius: . Bitte geben Sie auch den gewünschten Stundenumfang an.
Bei Rückfragen zur Stelle können Sie sich gerne auch zunächst per Mail an Frau Blasius wenden:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Kita mit Familienzentrum und der Beratungsstelle für Inklusion sucht eine neue Kolleg:innen zur Verstärkung ihres multiprofessionellen Teams.
Und dafür suchen wir SIE!
Wir betreuen in unserer Kita insgesamt 45 Kinder im Alter von 2-6 Jahren in 3 Gruppen mit jeweils 15 Kindern mit und ohne Behinderung. Die Aufgaben und Herausforderungen die einen KiTa-Alltag begleiten, müssen wir Ihnen sicherlich nicht mehr erklären. Aber uns ist wichtig das Sie wissen, dass wir uns mit großer Leidenschaft der Entwicklung unserer Kinder widmen, dass ein fachlicher Austausch und eine lebendige Teamatmosphäre unsere Zusammenarbeit leitet, wir wissbegierig auf neue Erkenntnisse und Erfahrungen sind, dass uns die Einbeziehung der Eltern ein großes Anliegen und Inklusion bei uns schon seit über 40 Jahren gelebte Realität ist.
- Und was treibt Sie in der pädagogischen Arbeit mit Kindern an?
- Welche Erfahrungen und Fähigkeiten wollen Sie bei uns einbringen?
- Wie soll Ihr Arbeitsplatz gestaltet sein, damit Sie sich wohl fühlen und Ihr Potenzial entfalten können?
- Was möchten Sie in ihrer beruflichen Tätigkeit noch gerne lernen?
Dies und vieles anderes von Ihnen interessiert uns mehr als ein Lebenslauf.
Zur Zeit können wir Ihnen eine Stelle im Umfang von 30- 39 Std./Woche (befristet bis zum 31.07.2027 aufgrund Elternzeitvertretung) anbieten
Was bieten wir darüber hinaus:
- Bezahlung angelehnt an den TvöD SuE
- akttraktiver Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistung
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage / Rosenmontag, Heiligabend und Sylvester frei
- 12 flexible Urlaubstage außerhalb der Betriebschließung
- Möglichkeit zum Jobticket- und Jobradbezug mit Arbeitgeberzuschuss
- Option auf einen unbefristeter Arbeitsvertrag
Sind Sie neugierig geworden? Dann geht es Ihnen wie uns mit Ihrer Bewerbung. Schreiben Sie uns doch!
Sie wollen noch etwas mehr über uns erfahren? Dann sehen Sie sich doch unser Video auf You tube an:
miteinander leben e.V. – inklusive Kita
Michaela Moreno
miteinander leben e.V. – Inklusive Kindertagesstätte
Alte Kirchgasse 23
50999 Köln
02236/3835420
Wir freuen uns auf Sie!
Die Kita mit Familienzentrum und der Beratungsstelle für Inklusion sucht eine /n Erzieher/in im Anerkennungsjahr oder Im Rahmen der praxisorientierten Ausbildung (PiA)
Und dafür suchen wir DICH!
Wir betreuen in unserer Kita insgesamt 45 Kinder im Alter von 2-6 Jahren in 3 Gruppen mit jeweils 15 Kindern mit und ohne Behinderung. Uns ist es wichtig das Du weisst, dass wir uns mit großer Leidenschaft der Entwicklung unserer Kinder widmen, dass ein fachlicher Austausch und eine lebendige Teamatmosphäre unsere Zusammenarbeit leitet, dass uns die Einbeziehung der Eltern ein großes Anliegen und Inklusion bei uns schon seit über 40 Jahren gelebte Realität ist.
Und auch wenn Du noch am Anfang Deiner beruflichen Erfahrung stehst, sind wir neugierig auf Deine Sichtweise und freuen uns auf Deine Kreativität.
Deine fachliche Ausbildung ist uns ein ernstes Anliegen, dem wir uns mit großem Engagement, einer engen Begleitung und einer guten Portion Spaß widmen wollen. Dazu bieten wir Dir entsprechende Gestaltungsspielräume, die Du eigenverantwortlich entwickeln und umsetzen kannst. In regelmäßigen Reflektionsgesprächen bekommst Du ein Feedback zu Deiner Arbeit, wir werden gemeinsam neue Lernfelder aussuchen und sichern so Deinen Lernerfolg.
- Und was treibt Dich in der pädagogischen Arbeit mit Kindern an?
- Welche Erfahrungen und Fähigkeiten willst Du bei uns einbringen?
- Wie soll Dein Arbeitsplatz gestaltet sein, damit Du Dich wohlfühlen und Dein Potenzial entfalten kannst?
- Was möchtest Du in Deiner beruflichen Tätigkeit noch gerne lernen?
Dies und vieles anderes von Dir interessiert uns mehr als ein Lebenslauf.
Die Stelle im Anerkennungsjahr oder im Rahmen von PiA wollen wir zum 01.08.2025 besetzen.
Bist Du neugierig geworden? Dann geht es Dir wie uns mit Deiner Bewerbung. Schreib uns doch!
Michaela Moreno
miteinander leben e.V. – Inklusive Kindertagesstätte
Alte Kirchgasse 23
50999 Köln
02236/3835420
Wir freuen uns auf Dich!
Sie suchen ein interessantes Arbeitsfeld für Ihr Anerkennungsjahr oder Ihre dreijährige praxisorientierte Ausbildung, mit netten Kolleg:innen in angenehmer Atmosphäre? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Unsere Wohngruppen für Menschen mit Behinderung suchen eine Jahrespraktikant:in oder Auszubildende aus dem Erzieher- oder Heilerziehungspflegebereich
Die Dienste in den Wohngemeinschaften sind in Früh- und Spätdiensten und ca. 2x im Monat am Wochenende auch im Tagdienst abzuleisten. Ein Führerschein für PKW wäre schön, ist aber nicht zwingend erforderlich.
Das können wir Ihnen anbieten:
- Eine fachlich hochwertige Anleitung
- Die Möglichkeit an Fortbildungen teilzunehmen und Ihr Wissen zu erweitern. Sie stehen in regelmäßigen Teamsitzungen mit ihren Kolleg:innen im Austausch. Teamsupervisionen stehen für die Fall- und Fachberatung zur Verfügung.
- Sie haben die Möglichkeit Bewohnerreisen ins In- und Ausland zu organisieren und zu begleiten.
Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, würden wir uns über eine Anfrage von Ihnen freuen.
Bitte senden sie ihre Bewerbung an: oder rufen Sie uns an, falls sie noch Fragen haben: 02236 / 38354-27
Der miteinander leben e.V. sucht für seine Wohngemeinschaften für Menschen mit Behinderungen Mitarbeiter:innen für Nachtbereitschaften auf Übungsleiterpauschale. Eine pädagogische Ausbildung ist nicht unbedingt erforderlich. Wir wünschen uns Mitarbeiter:innen, die im Kontakt mit den Bewohner:innen offen, freundlich und zugewandt sind.
Bei der Tätigkeit geht es um die Unterstützung der Bewohner:innen in der Nacht und so können auch einfache pflegerische Tätigkeiten erforderlich sein.
Unter der Übungsleiterpauschale versteht man eine Vergünstigung nach § 3 Nr. 26 des deutschen Einkommensteuergesetzes. Nebenberufliche Einnahmen sind bis zu einer Höhe von jährlich 3.000 Euro steuerfrei, wenn eine (nebenberufliche) Tätigkeit für eine gemeinnützige Organisation oder eine juristische Person des öffentlichen Rechts vorliegt.
Die Einsatzzeiten umfassen den Zeitraum zwischen 21:30 – 6:30 Uhr.
Die Vergütung erfolgt pauschal: 78 € pro Nacht
Ihre Fragen klären wir gerne in einem persönlichen Gespräch.
Ihre Bewerbung richten sie bitte an:
oder
miteinander leben e.V., Alte Kirchgasse 23, 50999 Köln
In unseren Wohngemeinschaften in Köln-Sürth und Köln-Rondorf wohnen junge Erwachsene mit körperlicher oder geistiger Behinderung.
Unseren Bewohnern bieten wir ein hohes Maß an Wohnqualität, zum Beispiel in Form individueller Freizeitbegleitung und Untertsützung im Alltag.
Bei Interesse senden Sie uns bitte eine Kurzbewerbung mit Lebenslauf per E-Mail an
Einsatzorte:
- Reiherstr. 19, 50997 Köln-Rondorf
- Kölnstr. 33, 50999 Köln-Sürth,
- Elisabeth-Selbert-Straße 32, 50999 Köln-Sürth
Anforderungsprofil
Die Dienste liegen, da die Bewohner berufstätig sind, in der Regel außerhalb der normalen Uni- und Arbeitszeiten, nämlich am Wochenende, am Nachmittag/Abend sowie am frühen Morgen. Des Weiteren würden wir uns über die Bereitschaft freuen, Urlaubsreisen der Bewohner mit zu begleiten.
Wir sind auf eine gewisse Flexibilität angewiesen.
Melden Sie sich gerne telefonisch oder per E-Mail falls Sie Fragen zu der Stelle haben: Telefon: 02236 / 33 18 17
oder
Art der Beschäftigung
556-Euro-Basis (geringfügige Beschäftigung)
Vergütung
14,50 € /Std. sowie Urlaub und Lohnfortzahlung im Krankheitsfall